「医療」「保健」「福祉」「介護」「サービス」の分野で社会を支える上場企業のシップヘルスケアホールディングス株式会社を親会社とし、グループ内で「フード事業」を担うシップヘルスケアフード様。求職者やお客様へ、届けたい想いや正しいサービス内容をお届けすべく、新卒向け採用サイトをリニューアル。自社の強みや「らしさ」を、求職者へ全面に訴求すべくコンセプト立案から採用サイト・コーポレートサイトなどをお任せいただきました。

本当の「おいしさ」を追求する。柔軟さと自由。

医療・福祉の食事提供や給食委託事業と聞くと、求職者の皆様の中には「少しレガシーで堅苦しい環境なのかな」と想像される方もいるかもしれません。しかし、シップヘルスケアフード様の実態は真逆でした。不変の志を芯に持ちながらも、驚くほど柔軟で型にハマらない自由な姿。ただひたすらに利用者の皆様の笑顔のために動く、温かなプロフェッショナル集団のリアルな魅力を、私たちはサイトを通じて求職者の方々に届ける必要がありました。

求職者に、届け。この想い。

コーポレートサイト制作のご紹介の際にも触れましたが、シップヘルスケアフード様は、ご相談当時は以下のような課題をお持ちでした。

お客様からのご要望：見えている課題

• 新卒採用が難航している。
• ターゲットとなる学生に自社を認知してもらい、興味を持っていただきたい。
• 学生が求める情報を分析・把握した上での改善が必要だと考えているが、具体的な方向性が見えず、現行サイトのリニューアルか、新規サイトを立ち上げるべきかで検討している。
• 提案型の企業に制作を依頼したい。

TANE-beでは、本質的な課題解決のために、コーポレートサイト制作のご提案を行いましたが、採用サイト単体でみる本質的な課題も洗い出してご案内いたします。

TANE-beご提案：本質的な課題

• 新卒・中途・パートの求職者ニーズは全く異なるため、それぞれを独立した特設サイトとして運用し、ターゲットへダイレクトに情報が届く流入経路をつくること。
• 新卒採用応募者が本当に欲しい情報を新卒サイトでは訴求すること。
• 企業のリアルなカルチャー（らしさ）を存分に訴求し、内定辞退や入社後のミスマッチを防ぐカルチャーフィットを重視した設計にすること。

などなど。

上記の課題解決案や、そのためのリニューアルコンセプトを、コーポレートサイトのご提案と合わせて、鬱陶しいぐらいネチっこくご提案をさせていただきましたｗ
今思えば、みなさん暖かくお優しい…その後も弊社の「絶対これがいいでしょう！！」という提案に対していつも真摯にディスカッションいただき、本当に感謝です…！！

魂を吹き込むコンセプトメイクと、人を想う心との出会い。

応募者の方に、シップヘルスケアフード様のもつ最大限の特徴や「らしさ」を存分に伝えること。そのためには、全ての制作の根幹となるコンセプトの構築をすることがとても重要だと私たちは考えます。

コンセプトは、人でいうところの「魂」。
構成は「骨」、デザインは「肉」、コーディングは「全体に血を巡らすこと」。

TANE-beが最も熱量を注ぐコンセプトメイクの段階で、コーポレートサイトの制作も中盤に入ろうかという時期とも重なり、コミュニケーションも理解も深化してきた私たちはシップヘルスケアフード様の圧倒的な「らしさ」を目の当たりにすることになります。

正直、既存の採用サイトからは全然その姿は見えてこない。
私たちの役目は、この「らしさ」を応募者の方に伝えて、良き縁に巡り合うこと。
既存の採用サイトからは見えてこなかったこの魅力をどう言語化するべきかしら？

そこで私は、なぜ「シップヘルスケアフードはこんなに、柔らかくて柔軟な姿勢なんですか！！」と詰め寄ってしまったわけなのです。
その時に、返ってきたお言葉に熱くなりました…。

あの柔軟な姿勢や、自由な発想の根底は、ただひたすらに利用者を想う圧倒的な「人の心」がありました。
「こころからのおいしさは（利用者に思いを馳せた）柔軟さと自由からできている」ということ。

コンセプトは、気を衒わずストレートに
「こころからのおいしさをつくる自由で柔軟な私たち」
ここから、すべての制作が加速していきました。

「らしさ」詰め込みました♡もりもりおもちゃ箱。

もはや、ここまで来ると、「一番近い他人」はもとより、シップヘルスケアフード様の大ファン。
なんなら、親衛隊会員番号1番デス押忍⭐︎というところです。（ふざけてません。至って大真面目です）

自由で柔軟な社風ならでは、一緒に働かれる仲間の皆様も個性があって、差し詰め個性の集まりのような会社。
ありがたいことに、いつも10名様を超える方々とお打ち合わせをさせていただいたこともあり、それぞれの持つ個性に触れられたことも、気づく一つの要因だったかもしれません。

そこで考えたのは、
「自由で個性のあるそれぞれが、こころからのおいしさという一つの目標に集結する姿」。
これが、サイトで特徴的なモチーフ（個性のかたまり達）がお鍋（シップヘルスケアフードという組織）に集まり、一つになる（こころからのおいしさを追求する）という象徴的なイメージに繋がったのです。

↓↓イメージシェイプとイメージボードのご紹介↓↓

イメージが固まったら、次はデザイン。

デザイン面では、動きを想定しながらデザインを進めていかなければ崩壊しかねない企画なので、チームで綿密な連携をとりながらデザインや実装を進めました。
下層ページデザインもこだわり、一度構築したものを再度デザインからやり直し、余白感やコンセプトを体現できているかを綿密にチームで確認しながら作り上げました。

実装面では、構成やデザイン全体を通して表現されている「型にはまらない柔軟さ」を、アニメーションでも一貫して感じられるよう意識して制作しました。
思わずカーソルを動かしたくなる仕掛けや、ホバー時に形を変えるボタンなど、自然と触れてみたくなるインタラクションを取り入れ、細かな動きやタイミングまで調整しています。

また、今回は物理演算エンジンの「Matter.js」を活用し、モチーフ同士が互いに影響し合いながらも一つのお鍋に集まる動きを表現することで、
「さまざまな個性（モチーフの図形）が一つの目標（お鍋）に集結する」というイメージを、視覚的にも体感できる演出へと落とし込んでいます。

楽しみながらサイトを回遊でき、必要な情報もしっかり届けられる。
その上で、シップヘルスケアフード様らしい「型にはまらない柔軟さ」を表現できたのではないかと思っています！

シップヘルスケアフード様とこれからも。

大変ありがたいことに、TANE-beでは今まで色々な制作に携わり、色々な方と絆を紡いでくることができましたが、シップヘルスケアフード株式会社の皆様ともコミュニケーションを密に取らせていただき、たくさんのご縁と絆を繋げてくださったことに、心から感謝しています。
（本当に毎回毎回、打ち合わせが楽しくて…ｗ忖度ない意見も出し合えてとても素敵な時間です）

大変嬉しいことに、次のプロジェクトも携わらせていただくことになり、これからもずっとお役に立てるよう、いつも隣で一番近い他人として精進して参ります。
コーポレートサイトだけでなく採用サイトの成果が出るのはまだまだこれから。

シップヘルスケアフード様、これからも宜しくお願いいたします！